Елена Никишина, директор по стратегическому развитию Института национальных проектов и Ирина Бармина, директор по персоналу группы ЛАНИТ представили на People & Organization Forum (HR-Форум газеты «Ведомости») результаты исследования поколения людей, рожденных после 1995 г.
Исследование опиралось на комплекс методов: изучение мирового и российского опыта работы с новым поколением, анализ длинных рядов данных международной статистики (эконометрический и APC-анализ), а также на специально проведенные социологические исследования. Наряду с интервью с сотрудниками кадровых служб и преподавателями вузов и фокус-группами с молодыми сотрудниками, в ходе исследования был проведен количественный социологический опрос, в котором приняли участие 1853 сотрудника компании ЛАНИТ и 4729 студентов из 17 вузов.
Проведенное исследование показало, что различия между поколениями в ряде аспектов преувеличены. В то же время учет отдельных особенностей молодых людей, рожденных после 1995 года, может повысить эффективность взаимодействия на рабочем месте и в образовательном процессе.
Подробнее о результатах исследования вы можете узнать, скачав эти материалы:
- Доклад «Мифы и реальность о поколении зумеров»
- Расширенная презентация «Мифы и реальность о поколении зумеров»
- Краткая презентация «Мифы и реальность о поколении зумеров»
Исследование проведено Институтом национальных проектов по заказу компании Ланит в 2021-2022 гг.
Мы благодарим экспертов и респондентов, принявших участие в опросах и глубинных интервью, администрацию вузов, в которых был проведен опрос студентов, компанию «IpsosComcon» за проведение фокус-групп.